人工智能与全球化浪潮交汇之际，财会行业正经历前所未有的技术重构。企业亟需既懂数据分析又具备国际战略视野的新型财务人才，而传统教育模式难以快速响应这一需求。2026年7月10日，第23届ACCA全国就业力X未来商业创想大赛（JHC2026）全国总决赛在京落幕，以"AI赋能行业解决方案"与"企业出海战略"双命题，探索数智化时代财会人才培养的创新路径。

　　AI测评引入，选拔机制全面升级

　　本届大赛在技术应用场景上实现突破性创新。初赛阶段首次引入北森AI面试官承担双语测评，通过算法模型提升选拔效率与客观性，减少人为因素干扰。这一举措不仅优化了赛事运营效率，更让学生提前体验智能化招聘场景，缩短从校园到职场的适应周期。

　　团队赛环节则以真实商业案例分析及全英答辩推进，模拟跨国企业工作环境。全国总决赛案例由科技初创企业ESG绿碳智汇提供真实商业原型，要求选手制定5年增长战略并规划东南亚市场出海路径。任务横跨财务测算、建模、现金流管理、商业模式评估等多重维度，全面检验参赛者的技术应用能力与商业洞察力。

　　极限挑战，验证数智化学习成效

　　总决赛前一日，中欧国际工商学院Global MiM管理实践副教授Majid Ghorbani为14强选手开设"企业出海战略"专题训练营。从训练营结束到总决赛登台，选手仅有8至10小时完成终极任务筹备，高强度节奏模拟真实商业决策环境。

　　Majid Ghorbani教授评价道：“这批年轻选手的学习敏锐度和跨文化商业思维令人印象深刻。财务人才需要超越数字本身，理解地缘政治、供应链韧性与本地化运营的复杂交织，他们在训练营中已展现出这样的思考意识。”

　　案例原型企业代表、凌芯智能CEO汪佳指出：“多支队伍精准识别了初创企业项目面临的核心矛盾，并提出兼顾短期生存与长期增长的务实方案。ACCA学员在财务逻辑与商业直觉之间切换自如，这正是科技创新企业最需要的人才素质。”

　　产学研协同，构建技术赋能生态

　　全国总决赛评审团由来自中欧国际工商学院、凌芯智能、君乐宝乳业集团、毕马威中国、普华永道中国、中兴新云及ACCA专业洞察团队的七位专家组成，从学术深度、产业实感与专业标准三重维度进行综合评分。

　　ACCA中国总监邵楠表示：“从AI面试到双碳案例，再到企业出海，赛事命题始终与商业前沿同频。ACCA将持续以赛事驱动人才标准升级，培养面向未来的复合型财会人才。”

　　比赛现场发布的"ACCA中国卓越奖学金计划"，由ACCA与华能贵诚信托联合设立，旨在激励在全球统考中表现优异的学员。大赛同时鸣谢北森、中欧国际工商学院Global MiM、凌芯智能等合作伙伴，共同构建数智化财会人才培育生态。

　　天津财经大学范少泽同学荣获全国一等奖及最佳个人奖，他表示：“JHC大赛不仅锤炼了我的专业实战能力，更推动了我向职业人的蜕变。”